2021湖南郴州资兴市高中紧缺学科教师招聘12名公告

http://hunan.hteacher.net 2021-06-23 10:53 湖南教师招聘 [您的教师考试网]

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三、招聘程序和办法

招聘工作按网上报名、资格审查、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

(一)报名

1.报考方式。本次招聘采取网络报名的方式。报考人员在资兴市人事考试网上报名系统(http://175.6.250.76:9000/login.aspx)注册后，提交报名信息、证件及本人近期免冠1寸正面彩色电子照片(大于300*215像素，jpg格式，30KB以上)。

2.报名时间。2021年6月30日10：00至7月6日17:00。

3.报名注意事项。本次招聘全程每人限报考1个岗位。报考人员应认真阅读招聘公告和《2021资兴市公开招聘高中紧缺学科教师计划岗位信息表》(附件1)，诚信报考符合条件的岗位，并对自己的选报负责。未在规定期内上传正确信息者，由考生个人承担责任。

(二)资格审查

资格审查工作由招聘单位或主管部门负责，2021年7月8日至7月9日进行现场资格审查。

1.报考人员需提交以下材料:⑴报名系统打印《2021年资兴市事业单位公开招聘人员报名表》(一式两份);⑵本人有效证件(有效期内二代身份证)、全日制普通高校应届毕业生就业推荐表、报考岗位要求的教师资格证或教师资格考试成绩合格证明及其他证件原件及复印件;⑶最高学历毕业证和学位证原件、有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》;⑷2021届普通高校毕业生须提供院校毕业生推荐表原件(填写完整并加盖院校公章)、有效期内的《教育部学籍在线验证报告》;⑸本人近期免冠1寸正面彩色照片4张(同底，背后写好岗位和姓名);⑹提供健康码和行程卡查验，从中高风险地区来的报考人员，还需提供48小时内核酸检测阴性报告，并与上次核酸检测间隔7天再进行一次核酸检测，同时按照我市疫情防控要求落实体温检测、医学隔离或健康监测等措施。

2.毕业证、学位证、教师资格证必须于2021年7月31日前交验，未在规定时间内取得毕业证、学位证、教师资格证的将取消聘用资格。

3.资格审核工作贯穿考试聘用工作全过程。报考人员要仔细阅读并签订诚信考试承诺书(附件2)，提交的报考申请材料应当真实、准确。报考人员和有关单位、人员提供的涉及报考资格的材料或信息不实的，取消本次报考资格。伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。

4.领取准考证。资格审查通过后，领取面试准考证时间、地点在资兴市人民政府门户网站上公告。

5.注意事项。本次公开招聘学科属我市紧缺专业教师，本次招聘不设开考比例，资格审查合格报名人员，直接参加面试。因报名人数不足经请示后调整招聘计划公告在资兴市人民政府门户网站上公告。未参加面试及面试成绩在70分以下(不含70分)的不予聘用。

(三)面试

1.面试地点及时间。面试地点设在湖南省资兴市立中学，具体时间及地点见准考证。

2.面试对象。根据实际资格审查通过的报名人数确定面试对象。

3.面试形式。采取试教的形式进行(上微型课，面试时间为10分钟)。

4.面试内容。面试内容为报考岗位所对应的教学科目，主要测试应试人员的教学能力和专业水平。

5.面试成绩。采取计算平均分的方法进行。即对每组评委的评分去掉一个最高分和一个最低分后相加除以有效评委人数，即为考生面试成绩。未参加面试及面试成绩在70分以下(不含70分)的不予聘用。

6.成绩排名。按照面试成绩从高到低进行排名(四舍五入保留到小数点后两位数字)。入围体检最后一名成绩并列的，再组织并列的人员参加一次面试，按后一次面试成绩高低排名。

7.注意事项。报名人员应按时到面试地点参加面试。参加面试时，必须同时携带准考证和有效身份证原件，两证缺一者不得参加面试。

(四)体检

1.体检对象。按照招聘岗位计划数1∶1的比例，在参加面试人员中按面试成绩从高分到低分的顺序等额确定体检对象。

2.组织实施。体检工作由资兴市教育局统一组织在县级以上综合性医院进行。体检时间另行公告。

3.体检标准。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检特殊标准(试行)》等有关规定执行，同时进行吸毒史毛发检测。

对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的，应当场复检。当日复检和当场复检的医院为初次体检医院。报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请。复检只能进行一次，复检内容为对体检结论有影响的项目，体检结果以复检结论为准。《公务员录用体检特殊标准(试行)》中的所有体检项目均不进行复检。

4.注意事项。体检费用由报名人员向体检医院缴纳。不按规定进行体检的，视为放弃体检。报名人员在体检过程中弄虚作假或故意隐瞒真实情况的，按有关规定处理。

(五)考察

体检合格人员进入考察程序。考察重点是考察报名人员在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配等方面的情况以及学习工作和报名期间的表现。同时要核实其是否符合规定的报名条件，提供的报名信息和相关材料是否真实、准确、有效，是否具有报名回避情形等方面的情况。考察工作由主管部门和用人单位组织实施。

(六)公示

根据面试成绩、体检和考察结论，由资兴市教育局和用人单位集体研究确定拟聘用人员名单，提交资兴市人社局审核, 经审查合格的拟聘用人员，由资兴市人社局在资兴市政府门户网站上公示，公示内容包括招聘单位、招聘岗位、拟聘用人员姓名、性别、准考证号，同时公布监督电话，接受社会监督，公示期为7个工作日。为保护个人权益，公示期内反映问题时须署真实姓名书面反映并提供相关线索或证据，否则不予受理。

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