2025年浙江温州市教育局直属公办学校公开选聘优秀教育人才86名公告

http://zhejiang.hteacher.net 2024-10-17 14:08 浙江教师招聘 [您的教师考试网]

笔试课程面试课程网校课程咨询方式加群学习

(三)现场确认和综合比选

中国科学院大学专场时间：2024年10月25日(周五)8:30~13:00，地点：中国科学院大学中关村校区(北京市海淀区)青年公寓6号楼三楼多功能厅。

温州大学专场时间：2024年11月1日(周五)8:30~13:00，地点：温州大学大学生活动中心(瓯海区茶山镇中心西路)。

已完成网上报名的考生须携带报名表、个人简历、空白就业协议书(网签学校凭网页截图打印稿)、师范生证明、综合考评证明、以及其他能证明符合报名条件的相关材料到现场进行报名确认，仅网上报名而未到现场确认的按自动放弃报名资格处理。各用人单位结合前期沟通和现场面谈等情况，评估考生与岗位匹配度，对考生进行综合比选。

(四)确定考核人选

经综合比选后，各用人单位确定考核建议人选，并在网上报名系统上锁定考核建议人选。确定为考核建议人选的人数与岗位计划数之比(即开考比例)一般为3:1，其中学科竞赛教练岗位以及同一岗位计划数为2人及以上的，开考比例可调整为2:1，岗位学历要求为博士研究生的，开考比例不限。符合用人单位要求的考生人数不足上述比例的，将核减或取消相应岗位计划数，具体开考岗位和取消的岗位数情况，将在温州教育人才网上公布。被锁定的考核建议人选经资格复审通过后，确定为正式考核人选，并将以电话、短信等方式通知考生。

(五)考核

中国科学院大学专场时间：2024年10月26日(周六)，地点：中国科学院大学中关村校区(北京市海淀区)。

温州大学专场时间：2024年11月2日(周六)，地点：瓯海中学(温州市瓯海区龙霞路137号)。

考核方式包括面试和模拟课堂教学考核，其中温州市教育评估院、温州市教育技术中心岗位考核方式为面试，具体时间、地点、方式等以考核现场或网上公布为准，不按时参加考核的，视为自动放弃。考核总分满分为100分，根据考核成绩从高到低按岗位计划数1:1确定拟聘用对象。如遇考核成绩同分的，进行加试，加试时间、形式另行通知。考核合格分数线为75分，考核不合格的，不予聘用，且不再进入后续环节。

(六)择岗

报考岗位属于一个用人单位的，相应的用人单位即拟聘用单位，无需择岗。报考岗位属于多个用人单位的，由拟聘用对象按考核成绩排名从高到低依次选择用人单位，如考核成绩相同，按抽签结果决定择岗顺序。现场择岗时间、地点等要求另行通知，不按规定参加择岗的，视为放弃。因考生放弃择岗而空缺的岗位，由用人单位决定是否递补，如需递补，从符合要求的考生中按总成绩从高到低递补。

(七)签订就业协议

用人单位和拟聘用对象签订就业协议书，就业协议书签订时间、地点另行通知。未按规定签订就业协议的，视为自动放弃拟聘用资格。因放弃而空缺的岗位，由用人单位决定是否递补，如需递补，在签约次日24时前从本岗位考核成绩合格的考生中按成绩由高到低依次递补。签订就业协议书后违约的，须承担相应违约责任。

(八)优秀考生调剂

在拟聘用对象签订协议书后，用人单位尚有岗位空缺的(因岗位核减，或所有考核对象都低于合格分数线，或入围人员放弃等)，对考核成绩高于80分(含80分)、符合空缺岗位条件要求且未被确定为拟聘用对象的考生(不含主动放弃签约的考生)，经用人单位和考生双向选择，经市教育局和市人力社保局审核同意后，可确定为拟聘用对象，签订就业协议书。具有调剂资格的中国科学院大学专场考生，可按规定在中国科学院大学和温州大学专场调剂。

(九)体检

签订就业协议的拟聘用对象要按规定时间、地点和要求，携带身份证参加体检，体检费用自理。体检按照《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。入围人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。体检不合格或放弃体检的，不得聘用。

(十)考察

用人单位成立考察组，根据公务员录用考察有关规定要求，对体检合格的拟聘用人员进行考察，考察内容主要为考生的思想政治表现、道德品质、遵纪守法情况等。因触犯刑法被人民法院依法作出有罪判决的，因触犯刑法被人民检察院依法作出定罪不起诉决定的，因触犯治安管理处罚法第二十七条、第三十条、第四十条第(一)项、第四十三条第二款第(二)项、第四十四条、第四十五条、第六十六条、第六十七条、第六十八条、第六十九条、第七十二条、第七十三条规定被行政处罚的，以及存在其他从业禁止情形和不符合录用考察有关规定的，考察不予通过。

(十一)公示

考察合格的拟聘用对象，在温州教育人才网和温州市人力资源和社会保障局网站公示7个工作日，公示期满无异议的，按规定办理聘用手续。对反映的相关问题经查实确定不符合聘用条件的，不予聘用;对反映的相关问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待核实后再决定是否聘用。

(十二)办理聘用手续

拟聘用对象通过公示后要按要求办理聘用手续，本人放弃聘用资格或无正当理由逾期不办理聘用手续的，取消其聘用资格。拟聘用对象未能在2025年8月15日前，提供报考岗位所需的学历学位证书(国<境>外高校毕业生还须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书，所学专业和毕业时间等信息以认证书为准)、教师资格证书等材料的，解除就业协议，取消聘用资格。要求2026年8月15日前取得相应教师资格证书的岗位聘用人员，未能按要求取得的，解除聘用合同或不予续聘。

五、其他事项

(一)符合温州市《关于大力实施“瓯越英才计划”高水平建设浙南重要人才中心和创新高地的40条意见》等相关人才政策的，按规定享受人才奖励等待遇。

(二)为助推优质师资锻炼成长，温州中学、温州第二高级中学、龙湾中学、瓯海中学等四所学校新选聘教师工作前10年，须按学校工作安排到紧密型合作学校、分校或校区等交流任教3年及以上，并作为学校自主评聘高级岗位和市级第一、二层次专业荣誉评选的必备条件之一。

(三)温州市第二外国语学校、温州市第二十一中学、温州艺术学校系完全中学，学校可根据实际在高中部或初中部统筹安排教师，报考即视为自愿服从学校统筹管理，聘用人员不服从安排的，解除聘用合同或不予续聘。

(四)资格审查贯彻招聘全过程，考生应对自己所填报的信息、提供的资料和承诺的事项负责，对存在伪造、涂改证件证明，提供虚假信息，以不正当手段获取报考资格，以及在考试过程中作弊等违反招聘纪律行为的，取消聘用资格。对已聘人员，一经查实，立即解除聘用合同。对涉嫌违法犯罪的，移交有关部门处理。

(五)招聘过程将严格规范程序，坚持公开、公平、竞争、择优的原则，自觉接受社会监督，不向应聘对象收取任何费用。

(六)温州教育人才网(https://rczp.wzer.net)、温州市人力资源和社会保障局官网(http://hrss.wenzhou.gov.cn)是发布招录相关信息的主渠道，请所有考生及时关注。

(七)考生对本公告规定有异议的，请在公告发布后3日内向温州市教育局提出书面意见，逾期不再受理。

(八)咨询和投诉电话

咨询电话：温州市教育局人事处，0577—88639160，网上报名技术支持，0577—88286875。

监督举报电话：温州市纪委市监委派驻市教育局纪检监察组，0577—88630118。

(九)本公告由温州市教育局负责解释。