2024山西长治市屯留区事业单招聘工作人员和大学毕业生到村工作公告

http://shanxi.hteacher.net 2024-04-19 08:51 山西教师招聘 [您的教师考试网]

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(三)考试与资格复审

考试采取笔试和面试相结合的方式，成绩采取百分制。考试综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，综合成绩最低合格线为60分。面试未形成竞争的岗位，综合成绩最低合格线为65分。笔试成绩、面试成绩和综合成绩均保留两位小数(尾数四舍五入)。若2名以上应聘人员考试综合成绩相同时，按笔试成绩由高分到低分的顺序确定体检、考察人选;如笔试成绩仍相同，加试一场面试，应聘人员的成绩名次按面试加试成绩排列。

1.笔试

笔试由长治市屯留区事业单位公开招聘领导小组统一组织。

(1)笔试时间和地点详见准考证。

(2)笔试科目

①报考教师岗位的考生笔试为《公共基础知识》和《教育基础理论》;

②报考临床医学专业、护理学、医学影像学、医学检验、放射治疗技术岗位的考生笔试为《公共基础知识》和《医学基础理论》;

③报考中医、中西医结合岗位的考生笔试为《公共基础知识》和《医学基础理论+中医专业知识》;

④报考药学岗位的考生笔试为《公共基础知识》和《药学专业知识》;

⑤报考政务服务中心的考生笔试为《公共基础知识》和《行政能力测试》;报考其他有专业要求的岗位考生笔试为《公共基础知识》和《相关专业知识》。

笔试均采取闭卷方式进行，时长为150分钟，满分100分，其中：公共科目40分，专业科目(行政能力测试)60分。

(3)考生须按准考证上指定的时间、地点及要求参加考试。参加考试时，考生须同时携带准考证和身份证，证件、证明不全的不得参加考试。身份证过期、丢失的请及时到公安机关办理临时身份证。考试期间考生不出考场，并且不得提前交卷、退场。

(4)笔试成绩通过长治市屯留区人民政府网站及时公布。笔试成绩须达到60分及以上方可进入下一个环节，否则取消复审资格。

2.资格复审

依据笔试成绩从高分到低分的顺序，按招聘岗位人数3倍的比例确定参加面试资格复审的人选，如最后一名人选成绩出现并列，则一同进入复审环节。

资格复审由招聘主管部门或招聘单位负责。资格复审时，应聘人员应提供毕业证书、学位证书(未领取毕业证和学位证的2024年应届毕业生可提供毕业院校出具的学历、学位、所学专业证明)、电子学历注册备案表、专业技术资格证书、从业(职业、执业)资格证书、居民身份证(含港澳居民)、台湾同胞需提供台湾居民来往大陆通行证(台湾居民居住证)等相关证件原件及复印件、岗位要求提供的其他体现资格、技能、专业方向的成绩单及相关证明材料。

各类证书(件)和从业(职业、执业)资格要求：报考者为2024年普通高校应届毕业生的，其毕业证、学位证、各类从业、执业资格证书(教师资格证除外)须在2024年7月底前取得;其他教育形式的报考者，其相关证书(件)和从业(职业、执业)资格证书须在公告发布之日前取得。在资格复审阶段，有效期内的教师资格证、师范生教师职业能力证书、全国中小学教师资格考试合格证明都视为有效教师资格证，要查验相关资料，录用后、办理聘用手续前须取得正式教师资格证书。

除按上述要求外，下列人员还要求提供以下证明原件及复印件：

(1)已就业的须出具单位同意报考证明(机关公务员和事业单位工作人员须出具所在单位具有人事管理职能的主管部门同意报考意见)，未就业的须出具档案存放证明。

(2)留学人员应提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历、学位认证书。

(3)应聘人员毕业院校按照一级学科发放毕业证、未能体现与岗位要求相适应专业的，还需提供学校出具的专业证明及在校成绩单原件及复印件。

(4)大学生村官等服务基层项目人员报考“服务基层项目专门岗位”的，应提供合格证书，暂未领取合格证书的，下载并填写《服务基层项目人员审核表》，(大学生村官由市、县两级组织部门审核盖章。“教师特岗计划”项目人员需在“服务地审核意见”栏填写服务地县级教育行政部门同意报考意见并盖章。“西部计划”、“晋西北计划”项目人员需在“服务地审核意见”栏内填写服务单位和县级主管部门同意报考意见并分别盖章，“派出单位意见”栏中，山西高校毕业生由共青团山西省委盖章，非山西高校毕业生需由本人毕业院校所在地的省级团委盖章后，并由共青团山西省委加盖印章。“农业技术推广服务特设岗位”计划项目人员由服务地县级人社局和市农委审核盖章。“三支一扶”计划项目，需在“服务地审核意见”栏填写由服务地县级人社行政部门同意报考意见并盖章，在“派出单位意见”栏内需由市级人社部门同意报考意见并盖章。政府购买基层公共服务岗位人员服务期满未取得合格证书的，“服务地审核意见”栏内需由服务单位及主管部门审核盖章，“派出单位意见”栏内需由所在县级人社部门审核盖章，并提供《政府购买基层公共服务岗位劳动合同书》)。

退役士兵报考服务基层项目专门岗位的，须提供本人身份证、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、退伍证、学历证书、学位证书和当地退役军人事务部门出具的相关证明。

证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实，影响资格复审的，取消该应聘人员参加面试的资格。应聘人员未按规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。

3.面试

面试主要采取结构化和讲课测试等方式进行，主要考察应聘人员的综合分析能力、语言表达能力、组织协调能力、人际沟通能力、计划能力、决策能力、应变能力等。面试由长治市屯留区事业单位公开招聘工作人员领导小组统一组织。面试时间、地点及有关要求在长治市屯留区人民政府网站公布。面试成绩现场通知应聘人员，综合成绩于面试结束后当天在长治市屯留区人民政府网站公布。

(四)体检、考察

根据考试综合成绩从高分到低分的顺序，按拟招聘人数1:1的比例确定体检和考察人选，体检由长治市屯留区事业单位公开招聘领导小组办公室统一组织，考察由主管部门和招聘用人单位组织实施。

1.体检有关事宜在长治市屯留区人民政府官网通知，体检费用自理。

2.体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检结论不合格需要复检的，考生应于收到体检结论之日起3个工作日内提出申请，安排在具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检。招聘单位、参加体检的应聘人员及家属对复检结果仍有疑义的，承担复检的医院应组织相关专家进行会诊，做出最终结论。对因怀孕不能全部完成体检项目的，按国家相关政策执行。不按时参加体检者，视同放弃资格。

3.考察内容：要突出政治标准，重点考察人选是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民等政治要求。全面了解考察人选政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。不按规定参加考察者，视同放弃资格。体检、考察不合格的不得聘用。

4.选岗

考察考核结果公示无异议后，报考教师选岗岗位的考生按照考试总成绩由高分到低分的顺序依次选岗确定聘用单位。

(五)公示与聘用

1.根据考察考核和选岗结果，经区招聘领导小组研究后，报区政府批准确定拟聘用人员，公示七个工作日无异议者，填写《山西省事业单位公开招聘人员登记表》，与单位签订《事业单位聘用合同书》，由主管部门到编办、人社局、财政局办理相关正式聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;报考者在报名后，聘用之前已被党政机关录用为试用期公务员(参照公务员管理的事业单位工作人员)或已被事业单位聘用为试用期工作人员的不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查实后再决定是否聘用。

2.新聘用人员应在行文聘用之日起15日内到聘用单位报到，无故不按时报到的，取消聘用资格。

3.聘用人员试用期6个月，初次就业人员试用期为12个月，与招聘单位签订聘用合同期限为3年，试用期包括在合同期内;试用期满由聘用单位主管部门进行考核，不合格的予以解聘，合格者办理相关手续。

4.所有人员一经聘用，五年内(含试用期)不得调离本岗位。

5.如在试用期内发现聘用人员患有癫痫、精神类疾病等体检中不易查处的疾病及其它不能胜任本职工作的疾病，取消聘用。

资格审查贯穿整个公开招聘工作全过程。

六、严肃招聘纪律

(一)严格执行事业单位公开招聘有关政策规定，切实做到公开、公正、公平，择优聘用。

(二)严格执行事业单位公开招聘工作程序，严肃工作纪律，严守工作秘密，严格落实《事业单位人事管理回避规定》。

(三)应聘人员以不正当手段获取应聘资格，如伪造、涂改证件、证明等，或在笔试、面试、体检、考察过程中出现作弊等违规违纪行为的，取消其应聘资格。

(四)公开招聘工作由长治市屯留区人力资源和社会保障局和招聘单位的主管部门纪检监察部门共同监督。对公开招聘中出现的违规违纪行为，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理;构成犯罪的，移交司法机关追究刑事责任。

七、咨询、监督电话

招聘政策和具体事宜可咨询各招聘主管部门或各招聘单位。