http://jiangsu.hteacher.net 2023-07-12 13:04 江苏教师招聘 [您的教师考试网]
三、考核
1.根据报名人数，原则上按照1:3比例进入考核环节。考核采用笔试(或技能测试)、面试相结合的方式。
2.笔试(或技能测试)内容为本岗位相关的专业知识。
3.面试按照我校制定的面试办法执行。
4.应聘人员参加考核前须提供身份证、学历学位证等应聘材料的原件交由工作人员进行资格复审。
5.应聘人员如有弄虚作假，立即取消应聘资格。
四、聘用
1.录用人员实习期2个月，每月发放3000元生活补贴。实习期满，考核合格，即留校工作，实行人事代理，享受同类人员相关待遇。具有博士学历学位且符合进编相关政策的可申请事业编制。
2.录用人员需在指定医院参加体检，如体检不合格，则不予录用，体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
五、招聘政策咨询
人事处负责此次招聘的政策咨询。
咨询电话：0517-83591175或15195352498
联系人：杨老师
六、招聘工作监督
淮阴工学院纪委机关对此次招聘工作进行纪律监督。
监督电话：0517-83591013
联系人：王老师
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1、岗位招聘计划及要求 |
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2、淮阴工学院2023年招聘工作人员报名表 |
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3、淮阴工学院2023年招聘工作人员报名汇总表 |
原文标题：淮阴工学院体育教学部2023年专任教师招聘公告
原文链接：http://rsc.hyit.edu.cn/info/1015/2996.htm
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责任编辑：欣欣
热门标签： 淮安教师招聘公告
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