2022年湖北宜昌市夷陵区专项幼儿园教师招聘23名公告

http://hubei.hteacher.net 2022-06-08 18:01 湖北教师招聘 [您的教师考试网]

笔试课程面试课程网校课程咨询方式加群学习

2.面试。在落实疫情防控要求下适时组织面试。面试实施5天前，在夷陵区人民政府网发布面试公告，面试相关事宜以面试公告为准。

（1）面试方式和内容。面试采取无生上课、个人专业技能展示和问题答辩相结合的方式进行，面试总分100分。

（2）面试入围人员的确定。按照笔试成绩从高分到低分的顺序，按招聘岗位1:3的比例确定参加面试入围人员，若笔试出现人员缺考，进入面试的人员未达到规定比例的，则相应核减招聘职数或取消该招聘岗位。核减招聘职数或取消招聘岗位的信息于面试前在夷陵区人民政府网公告。

（3）资格复审。面试前，招聘单位及其主管部门组织对面试入围人员的资格条件进行复审，面试入围人员须携带岗位要求材料的原件及复印件参加面试资格复审。面试入围人员不按照指定时间地点参加资格复审或资格复审不合格的，不能进入面试。面试人选出现缺额的情况，按笔试成绩依次递补。面试人员名单及时在夷陵区人民政府网公告。

（4）面试时间地点。招聘主管部门通过发公告、电话或短信等方式，通知到每位面试考生。考生须持笔试准考证、有效居民身份证原件在规定的时间、地点参加面试，证件不齐全者和在规定时间内未报到的考生视为放弃资格。

（5）面试分数。满分100分，其中无生上课30分、技能展示60分、问题答辩10分，按照去掉一个最高分和一个最低分，取平均分的方法计算，考生面试成绩当场宣布。

（6）面试公告发布后，因考生弃权等因素造成面试人员达不到规定比例的，不再递补。列为体检、考察对象的考生面试成绩需达到本场考试（同一考官组、同一面试题本）平均分。

3.综合成绩计算。按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的权重计算考生综合成绩，考试综合成绩精确到小数点后两位，若遇考试总成绩相同，按笔试成绩从高分到低分排序确定；若笔试成绩相同，则按笔试成绩中专业知识得分从高分到低分排序确定；若笔试成绩中专业得分也相同，则加试笔试，按加试笔试成绩从高到低排序确定。考生综合成绩及时在夷陵区人民政府官网公告。

(四)体检与考核

1.体检。体检对象根据招聘岗位综合成绩从高分到低分依次排序，按1:1比例确定，并在夷陵区人民政府官网公告。体检工作由区教育局和区人社局共同组织实施，体检在县级以上综合性医院进行，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，有学前教育行业要求的，按行业要求标准执行。体检费用由考生自行承担。如体检不合格，则从该岗位人员中，按综合成绩从高分到低分依次递补。

2.考察。考察工作由招聘主管部门负责，主要考生的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况，同时对其报名证件、精神病史等进行核实、审验。如考生有不符合报名条件、弄虚作假、一票否决等情况的视为考核不合格。如考生考核不合格或自动放弃，则从该岗位人员中，按综合成绩从高分到低分依次递补。

3.体检、考察时间地点另行通知。

(五)公示和聘用管理

1.考核结束，由区教育局和区人社局根据拟聘人数等额组织拟聘人员选岗，按考生考试综合成绩由高到低依次选岗，并向社会公示。

2.区教育局将选岗后的拟聘人员综合情况进行初审，依次报区人社局、区委组织部审定，对经审定的拟聘人员在夷陵区人民政府官网公示7个工作日，接受社会监督。公示结束如无异议，由区人社局、区教育局下发聘用通知书，招聘单位按有关规定和程序为应聘人员办理聘用、签订合同等手续，聘用人员在夷陵区最低服务年限5年。如在规定时期内不到岗或不服从工作安排者，作自动放弃处理，不再递补。

3.人员聘用实行试用期制度，试用期按相关文件规定执行。试用期满考核合格者，办理转正手续，明确岗位等级，享受相关待遇;试用期满考核不合格，解除聘用关系。

四、防疫要求

应聘人员应当自觉服从招聘主管部门和考试举办单位的防疫工作安排，配合做好卫生防疫工作。参加现场考试活动的，须遵守现场防疫守则，健康码为“绿码”、行程码正常、且体温检测低于37.3℃者才能进场，不服从招聘主管部门和考试举办单位防疫工作安排的，取消应聘资格。不接受28天内有国内中高风险区或境外旅居史的人员参加考试。若上级防疫指挥部有最新要求，则按最新疫情防控要求执行。违反《中华人民共和国传染病防治法》等法律法规的，依法追究相关责任。

五、其它

1.对违反公开招聘纪律的考生和工作人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）处理，涉嫌犯罪的及时移送司法机关处理。

2.本公告中有关政策口径由区人社局负责解释。公告附件《2022年宜昌市夷陵区专项公开招聘幼儿园教师岗位表》中所列的内容，由招聘主管部门负责解释。

3.本次专项公开招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办笔试和面试辅导培训班。

咨询电话（上午8：30-12：00，下午2：30-5：30，双休日、节假日除外）：

余老师 0717－7821831（夷陵区教育局人事股）

张老师 0717－7831056（夷陵区教师发展中心）

邓老师0717-7822059 （夷陵区学前教育发展中心）

夷陵区监督举报电话：

0717－7832600（夷陵区纪委监委派出第五纪检监察组）

0717－7823158（夷陵区教育局纪检监察室）

附件:1.2022年宜昌市夷陵区专项公开招聘幼儿园教师岗位表